為什么沒有被雇用？

　　有時候你和考官在面談之后，他們就不再與你聯(lián)系了，因此你沒有辦法知道你沒有被雇用的原因。因此，在面談之后給對方打一個電話或要求一個反饋意見是非常明智的做法。無論任何時候，只要你去參加了面談，你都應(yīng)該在對方做出決定之前跟進(jìn)此事。你對自己不被雇用的理由知道得越多，你以后就越能改變和提高你的面談技術(shù)。

　　重復(fù)自己犯過的錯誤

　　女人喜歡重復(fù)每一件事情。有多少次你去參加工作面談是重復(fù)你出現(xiàn)過的錯誤呢？而這一次又一次的重復(fù)就像播放一盤VCD一樣沒完沒了。你是否已經(jīng)將面試過程的詳細(xì)情況進(jìn)行了一一分析，并且對于你說過的話感到懊悔？你是否擔(dān)心你說過的事情被誤會呢？如果是這樣的話，你就是犯了大多數(shù)女人犯的錯誤，與女性相比，大多數(shù)男人是不會這么想的。如果你已經(jīng)犯了一個明顯的錯誤，那就從錯誤中吸取教訓(xùn)吧。但是不要一次又一次地重復(fù)錯誤。承認(rèn)并面對自己所犯的錯誤，告訴你自己，你已經(jīng)盡力了。這樣，在下一次面談中你便不會再犯同樣的錯誤！